CSIF se persona en el expediente disciplinario abierto a su delegado sindical en el Ayuntamiento de Aranda

La Central Sindical Independiente y de funcionarios CSIF solicita el archivo del expediente disciplinario abierto a su delegado sindical en el Ayuntamiento de Aranda de Duero, de la misma forma que se ha hecho con los otros seis trabajadores municipales que fueron expedientados por los mismos hechos.

Al mismo tiempo manifiesta “nuestro apoyo absoluto a la labor de nuestro delegado y consideramos totalmente desmedida y desproporcionada la actuación municipal cuyo único propósito es el de amedrentar y acallar la voz de los empleados públicos municipales que llevan años pidiendo a la señora Alcaldesa que se siente a negociar una nueva relación de puestos de trabajo que refleje la realidad de la plantilla municipal y de las funciones desarrollada por los distintos colectivos profesionales municipales”.

Según este sindicato, la manera en la que se está tramitando este expediente disciplinario “evidencia que el ayuntamiento lo está utilizando como medio para eliminar de la escena municipal a nuestro delegado sindical, que únicamente actúa como portavoz de sus compañeros con la consecuente y grave vulneración del derecho de libertad sindical”.

“Instamos a la señora alcaldesa a que ponga fin al clima de acoso al que se ven sometidos los trabajadores del consistorio”, reflejan en el comunicado enviado a los medios de comunicación, en el que también se pide que se inicie “un proceso serio y con garantías legales de negociación con los representantes de los empleados públicos municipales que ponga fin de una vez por todas a las continuas denuncias que llegan de la situación laboral que viven muchos trabajadores”.

Imagen de archivo: Representantes de CSIF en Aranda./ BC