Calidad del vino y derechos laborales, objetivos de la vendimia en la Ribera del Duero

La Denominación de Origen Ribera del Duero inicia poco a poco la vendimia y la Administración General del Estado también se prepara para reforzar los derechos laborales de los temporeros y temporeras, en la comarca ribereña y en toda la provincia.

El subdelegado del Gobierno en Burgos, Pedro de la Fuente, ha presidido esta mañana la reunión anual con los responsables de Guardia Civil, Policía Nacional, Inspección de Trabajo, Tesorería General de la Seguridad Social, Extranjería y otros organismos implicados en la campaña vinícola. La coordinación entre todas estas entidades pretende asegurar que la recolección se desarrolle con seguridad, legalidad y respeto a los derechos de los trabajadores.

“La calidad del vino empieza con condiciones laborales dignas. No hay excusas para vulnerar los derechos de quienes hacen posible la vendimia”, destaca De la Fuente, quien recuerda que la AGE moviliza recursos adicionales en la comarca durante estas semanas, incluyendo inspecciones laborales reforzadas acompañadas por Guardia Civil o Policía Nacional.

El subdelegado también ha hecho balance de la campaña de 2024, en la que se inspeccionaron 77 empresas y 264 trabajadores en control de economía irregular y discriminación, detectando solo 12 infracciones, y 61 empresas con 197 trabajadores en control de riesgos agrarios, con 13 infracciones. “Son cifras mínimas que muestran que la estrategia de coordinación funciona”, asegura.

De la Fuente subraya que la diversidad cultural de los temporeros no puede ser excusa para la vulneración de derechos y que, en muchos casos, trabajadores y familias acompañados de menores deben contar con protección activa y mecanismos de denuncia accesibles.

Concluyó enfatizando que la excelencia de los vinos de la Ribera del Duero solo puede mantenerse si la producción respeta los derechos laborales de quienes la hacen posible, integrando así calidad, tradición y justicia social.